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ホーム > セミナー情報 > 【東京開催】 部下を育てて自分も育つ5つの仕組み チームで人を育てる人事制度 マネジメント・プロセス改革

セミナー公開講座

【東京開催】 部下を育てて自分も育つ5つの仕組み チームで人を育てる人事制度 マネジメント・プロセス改革

【開催日】

【東京会場】 2012年 5月10日(木)  13:30~16:30

【主催】

人材パワーアップコンサルティング株式会社

【講師】

人材パワーアップコンサルティング株式会社
 代表取締役社長 二宮 靖志

【セミナー概要】

日本企業の強みとは、〝社員が社員を育てる職場〟にありました。これを自然体で成しえる慣行(プロセス)が存在したのです。しかし近年、そうした強みが失われているのであれば問題です。グローバル化が進むなかで、仕事に対する価値観(労働観)の変化が顕在化しています。「人の強みを会社の強みにできるのか」日本企業の真骨頂がますます問われる時代が来ています。
 本セミナーでは、「人が育つ職場の復活」のための人事制度活用(マネジメント・プロセス)について解説します。経営を深く考えることができる管理職育成の具体策でもあります。管理職がマネジメントスキルを身につけるために、「どのようなスタンス」で、「何に取り組む」必要があるのか。職場で実践する人事制度活用の5つのプロセスを紹介します。目標達成に執着心を持ち、人の成長を諦めない管理職の実践プロセスです。

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【セミナープログラム】

現場で人事制度を使い尽くせ!

1.仕事を通して人材を育てる
   ― マネジメントツールとしての人事制度の活用方法

2.短期評価を意識しない大きな仕事
   ― 重点課題と成長課題の設定方法

3.等級昇格プロセスの見直し
   ― 人材育成会議のススメ     
4.目標を決める・期待を伝える・チームを動かす
   ― 部下を育てて自分も育つ

5.ほめて・認めて・報いる
   ― 仕事の貢献と人の成長に応える

【会場】

全国町村会館
(地下鉄永田町駅 3番出口 徒歩1分  東京都千代田区永田町1-11-35)

【対象】

経営者、役員、管理職

※法人企業様対象のセミナーですので、個人でのお申込み、同業の方のお申込みはご遠慮いただいております。ご了承ください。

【定員】

先着25名限定

【受講料】

5,000円
(テキスト、税込)

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